“无人知悉二掌相击之声，然则独手拍之音又何若？”禅宗公案里的这句话让我们知道在简单安全的模式里，人的思维有始有终，无法跳脱本身的局限性。个人尚且如此，而企业在飞速发展的现在，亦是不破不立。欲破者，需要力量，企业的力量，源自人才。

  人才梯队训练营建设，能够引导企业从内部发现优秀人才，在实践中培养，同时激发人才的管理能力和创造性，为实现企业的愿景和战略提供坚实的保障。

  8月11日，第一期“绿柳成荫”梯队训练营在常商学院正式开班。来自易天集团的23名学员如期而至，在周燕导师的带领下开启人才梯队培训。培训伊始，周燕导师给在座的各位学员详细介绍了梯队培训班和未来的课程规划。在接下来的《目标管理》课程中，周燕导师从企业管理的基本要素、目标的确立、个人目标与企业目标等方面进行了系统的概述，并通过互动问答积极引发学员思考，使大家对《目标管理》这门课有了更深刻的认知与体会。

  在下午的培训中，周燕导师将在座的23名学员分为4组，并让大家以此进行自我介绍，每位学员都做了悉心准备，希望通过自我介绍结识更多的朋友。自我介绍完之后，就是最激动人心的班委选拔环节，最后在23位学员深思熟虑的投票后，第一期“绿柳成荫”梯队训练营班委如下，班长：陆婷、学习委员：陈雪茹、体育委员：钱铭、生活委员：汤艳、文娱委员：王泽宇、纪律委员：张炯。下一步，在班长和各组组长的带领下，各位学员积极讨论，发挥自己的想象，成功制定出了班规。未来在班规的约束下，学员们会更加严格的对待自己。

  古之学者必有师，师者，传道授业解惑也，为更好发挥“传、帮、带”作用，帮助学员们快速成长，训练营特意举行了拜师仪式，易天集团总裁助理、区域总经理陈亚、集团营销部经理郑锦钰、易天手机副总经理周文金、龙城黄金副总经理、区域总经理助理郑正旺、易天手机副总经理陆文娟、人力资源部经理周燕及财务部经理李媛媛出席仪式。拜师仪式上，师父代表陈亚上台，班长陆婷作为徒弟代表面向师父，拱手鞠躬，行三拜之礼，向师父敬茶，一个鞠躬、一杯清茶、一份责任，往后徒弟们遇到问题，还望师父多多指点。随后陈亚导师给在座学员们分享了四个词，目标、自信、初心和坚持，希望学员们在未来的道路上牢记这四个词，走出属于自己的一片天地。

  在培训的结尾，易天集团董事长、常商学院院长常科伟给在座的学员们送出寄语，常院长从2个故事案例入手，希望在座的学员们先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，在未来的工作中脚踏实地去面对各项困难与机遇。

  至此，第一期“绿柳成荫”梯队训练营开班仪式完美收官，未来各小组将形成良性的竞争关系，当然这个过程会有伙伴暂时离开，也会有黑马破圈而来，梯队训练营的模式也会不断优化，所学内容也会逐渐丰富，敬请期待！