2020年9月21日上午，10名来自江苏理工大学商学院市场营销专业实习生来到易天集团，正式开始为期4个月的顶岗实习阶段。本次顶岗实习共分为3个阶段：第一阶段为入职培训阶段，第二阶段为岗位实践阶段，第三阶段为总结收获阶段。

新街店三楼会议室，人力资源部为实习生们开展了欢迎会，在相关负责人为大家讲解了实习期内的规划和安排后，实习生和“师姐/兄”们进行了相互介绍，在欢声笑语的交谈中，双方有了初步的了解。

当天下午，人力资源部蔡津带领实习生们对集团旗下新街新零售旗舰店、三阳片区各门店、华为授权体验店Plus等门店进行了参观，各门店店长分别为实习生们介绍了各店基本情况，主营产品等内容。在参观常州吾悦华为授权体验店PLUS时，店内员工赵薇在华为讲堂上向实习生们介绍了华为P40的摄影技术，让实习生们更直观的学习到了手机摄影的技巧，并对公司产品有更深入的了解，对公司的品牌有更强的信心。

为了让实习生对集团和各业务板块有基础的了解，并能达到员工的日常工作标准，人力资源部组织了新员工入职理论知识培训。《集团和企业文化介绍》让大家更全面的了解公司的成立、发展、业务构成和核心理念；手机、黄金、健康、销售立兑等课程，让大家对各板块的经营内容有更深入的了解；《商务礼仪》的课程，让首次步入职场的大学生了解了在工作和商务场合中怎样待人接物；《人事行政制度》的课程，让大家了解在制度的框架下，怎样让个人和企业实现双赢。集团董事长常科伟老师也亲自为实习生讲授《如何成为易天精英》的课程，常总在培训中跟大家分享了自己的创业经历、集团的发展历程和今后的规划等内容。同时，常总还逐一解答了实习生在毕业、就业、创业和人生道路选择上的问题和困惑。常总讲到：大家初入职场，应把自己的当下定位好，只有知道自己想要什么，才能最终获取你想要的东西；而对于学历深造问题，常总讲到：自己就一直在不断的深造自己的学历，工作和学历深造是不冲突的，两者是相辅相成的，只有不断的学习，对市场了解更多，才能把公司做的越来越好。

在理论培训中，实习生们表现也非常的优秀，现场认真听讲，积极跟讲师互动，并在最后的考试中全员达到100%的合格率。 

实习生见面会

24号上午，人力资源部组织了各部门/门店负责人和实习生的见面会，人力资源部经理周文金，龙城黄金总经理陈亚，魔方美集（美妆板块）负责人陈利利，易天手机连锁店长：丁腊梅、张磊、张伟，裕芳斋经理庄维佳，营销部陈倩出席了本次见面会。

见面会上，各部门/门店负责人分别介绍了各板块的基本情况，并与分配到各部门/门店的实习生进行了交流。其中，龙城黄金总经理陈亚表示：销售岗位是一个让人很有成就感的岗位，你们是公司进入的新鲜血液，在实习工作的过程中要向门店的师傅多多学习，在团队中遇到问题要主动沟通，也欢迎大家对团队和公司的发展多提意见。集团人力资源部经理周文金在分享中表示：正值秋分的季节，易天集团又一次迎来了江理工的实习生，希望大家能尽快融入工作氛围，认清自己的优缺点，在易天的这个大家庭，在自己所在的岗位能充分利用自己的优势，把自己在学校学到的知识很好的应用在工作实践中，做到知行合一，学以致用。

结语

易天集团始终秉承企业文化《七立》中的“立学”精神：建立员工和客户的教育平台，营造由内及外的学习氛围。重视包括江理工学院在内的高校达成长期人才的培养和输送机制，在为辅助高效培养人才实践能力的基础上，形成易天集团的人才储备梯队。希望江理工商学院的顶岗实习生，通过4个月的学习和实践，能顺利的完成到职场人的角色转换，为今后更好更快地适应工作奠定了基础，并欢迎实习生在毕业后能正式加入易天集团。