一进易天门，终身易天人！这是易天集团一直以来对于易天员工的态度，也是对于优秀人才引进和培养的重视！此次2016年8月新员工入职培训，在易天学院培训室进行，培训时长为一天。参加培训进行授课的讲师有：集团总裁常科伟、章晓鸣、金家东、许亚萍、徐小云！新员工人数达到32名！

一天的培训在轻松活跃的气氛中展开，总经办章助开启了破冰之旅，打开了各位学员的心扉和彼此之间的隔阂，加上早已分组的座位格局，学员们很快融入到了一起。开场“乌鸦跟乌龟”的游戏，一是锻炼学员的反应能力，最主要拉近彼此的距离，紧接着组名队号的创作，更是体现小组团队精神的时候了，学员们分工明确，写字的，画画的，编辑文字的，想队名口号的，很快就呈现各自的作品！

本次采用分组形式的培训，总共五组，我们欲选出一个优秀团队，五名优秀个人，更有丰厚的奖励赠与！伙伴们看似平静的场面，其实内心已经在为优秀团队和优秀个人称号在奋斗了！学员们彼此之间熟络了之后，接下来就是对公司的详细了解。由易天学院许亚萍讲解了企业文化课程，带领学员们对集团整个模块架构了解了一番，熟悉了集团的业务，感受了集团的企业文化！新员工们对集团有了更深层次的了解！甚至有位小伙伴知道常总喜欢打篮球，公司也有篮球队，果断的想加入进来！

易天集团是服务型企业，不管是在手机、联融、集团哪个模块工作，都需要树立自己良好的职业形象和职业礼仪！给顾客呈现最舒适的形象、提供最优质的服务！机场客服负责人徐小云给新员工们带来了服务礼仪这门课，规范了我们在工作中的着装要求和行为举止，给集团树立了一个良好形象！最后，我们常总给新员工们带来了一场别具匠心的《如何成为易天精英》课程，既让我们对自己在易天的发展有了一个清晰的目标和定位，又让我们在这短短的一天里结交到了死党！从四种教练能力：聆听、区分、发问、回应，感悟到成为易天精英需要付出的努力，需要不断地进步！更通过一个小游戏：AB两人，一人分享快乐的事，一人分享悲伤的事情，感受到彼此之间多些聆听，多些发问，多些回应，就产生了死党，创造了更多的可能性！

新员工培训在一片轻松愉悦的气氛中结束了，伙伴们也带着更多的工作计划和想法以及与同伴之间的友谊回到了各自的岗位上，相信未来的他们会在易天收获更多！